隨著城市化進程的加速，房地產市場持續繁榮，南寧作為廣西的重要城市，其房地產市場也在蓬勃發展，南寧最新的一處售樓部即將開業，我們誠邀廣大有志之士加入我們的團隊，共同開創美好的明天，本文將詳細介紹此次南寧最新售樓部開業招聘的相關信息，為求職者提供一個了解與應聘的機會。

公司背景

我們是一家在南寧享有盛譽的房地產開發公司，擁有多年的房地產開發經驗及良好的市場口碑，我們的項目遍布南寧各大熱門區域，致力于為廣大購房者提供高品質的住宅及優質的居住體驗，此次新開設的售樓部是我們公司在南寧的重要戰略布局，也是我們向更高目標邁進的重要一步。

招聘崗位及要求

1、銷售經理（若干名）

崗位職責：

（1）負責售樓部的整體運營與管理；

（2）制定銷售策略，完成銷售目標；

（3）負責銷售團隊的建設及培訓；

（4）維護客戶關系，提升客戶滿意度。

任職要求：

（1）本科及以上學歷，市場營銷、房地產等相關專業優先考慮；

（2）具有3年以上房地產銷售管理經驗，有良好的銷售業績；

（3）具備較強的組織協調能力、溝通能力和團隊協作能力；

（4）具備較強的市場敏感度和分析能力。

2、銷售代表（若干名）

崗位職責：

（1）負責樓盤的銷售、推廣及客戶服務工作；

（2）協助客戶完成購房手續，為客戶提供專業的購房咨詢；

（3）挖掘潛在客戶，拓展銷售渠道。

任職要求：

（1）大專及以上學歷，市場營銷、房地產等相關專業優先考慮；

（2）具備良好的溝通能力和團隊協作能力；

（3）具備較強的銷售技巧和談判能力；

（4）有房地產銷售經驗者優先。

3、市場推廣專員（若干名）

崗位職責：

（1）負責樓盤的市場推廣及宣傳工作；

（2）制定市場推廣計劃，提升樓盤知名度；

（3）負責各類宣傳活動的策劃與執行。

任職要求：

（1）本科及以上學歷，市場營銷、廣告等相關專業優先考慮；具備良好的溝通能力和團隊協作能力；具備較強的市場策劃和推廣能力；熟悉各種宣傳媒介，有良好的媒體資源。 4. 客戶服務專員（若干名）崗位職責：（1）負責為客戶提供專業的購房咨詢和售后服務；（2）協助客戶解決購房過程中遇到的問題；（3）維護客戶關系，提升客戶滿意度，任職要求：（1）大專及以上學歷，具備良好的服務意識和溝通能力；（2）具備客戶服務經驗者優先；（3）具備較強的應變能力和問題解決能力。 四、招聘流程 1. 投遞簡歷：請將個人簡歷發送至我們的招聘郵箱； 2. 簡歷篩選：我們將對收到的簡歷進行篩選，并通知符合條件的求職者進行面試； 3. 面試：面試將包括初試和復試兩個環節，主要考察求職者的專業能力、溝通能力、團隊協作能力等方面； 4. 錄用：根據面試結果，我們將擇優錄用合適的人才，并通知其辦理入職手續。 五、福利待遇 1. 薪資待遇：我們提供具有競爭力的薪資待遇，并根據員工的工作表現進行調薪； 2. 社會保險：公司為員工繳納社會保險； 3. 帶薪假期：員工可享受帶薪年假、病假等假期； 4. 培訓機會：公司為員工提供豐富的培訓機會，幫助員工提升專業技能和職業素養； 5. 良好的工作環境：我們提供舒適的工作環境，為員工創造和諧的工作氛圍。 六、南寧最新售樓部開業招聘是我們公司發展的重要一步，我們期待有志之士的加入，您將找到一個充滿機遇和挑戰的舞臺，與我們共同創造美好的明天，我們期待您的加入，一起為實現南寧房地產市場的繁榮做出更大的貢獻。 七、聯系方式 請將個人簡歷發送至招聘郵箱：[招聘郵箱]，或撥打我們的招聘熱線：[招聘熱線]，了解更多招聘信息。 我們期待與您的相遇，共同開啟嶄新的職業生涯！